Representant Reussites

Ring d'Honneur

Gilbert Anderson

Comme la première personne à ouvrir un FHTM Canada affaire, Gilbert Anderson sait l'importance de Construction d'une bonne équipe. "On ne peut jamais construire une dynastie par vous-même", dit Gilbert, "mais avec la Bonne équipe, vous pouvez tout faire. "Gilbert prétend que c'est son équipe qui fait de lui un succès. Il aime le travail engagé avec les représentants qui sont disposés à fixer des objectifs et de travailler en vue . Même s'il est conscient des sacrifices, Gilbert croit que la bonne attitude, conjuguée à la Capacité à rêver, va permettre aux autres de réussir. "Fortune donne la moyenne des gens comme vous et Moi une meilleure chance de gagner ", dit-il. Gilbert croit aussi en la puissance d'une attitude positive Peut avoir dans les affaires. "Votre attitude est tout," conseille-t-il. "Changer votre attitude et je Garantie vous changerez vos résultats. "Aujourd'hui, Gilbert est fier de faire partie de cette équipe solide, Luttent pour le succès avec FHTM Canada.

Representant Reussites

Bob Budd

Après 23 ans dans l'industrie des services financiers, Bob Budd était prêt pour le changement. Après son Désir de changement, Bob a ouvert un café seulement maintenant à découvrir qu'il avait un emploi qui exige Trop nombreuses heures de travail pour pas assez de revenus. Pour Bob, le véritable changement est venu avec son introduction Réseau de commercialisation. Il a dit: "Cela fait un an que mon épouse, Lin, et j'ai rejoint FHTM Canada Et nous sommes déjà le rêve de vie! "Pour la Budds, FHTM est une affaire de famille. Non seulement Bob Lin et partenaires d'affaires, mais deux de leurs enfants sont également les représentants de FHTM. "Nous avons Découvert que, bien que la liberté financière est grande, avoir le temps d'en profiter, c'est encore mieux ", Dit Bob. Depuis son entrée à FHTM, Bob passe plus de temps avec la famille, telles que la poursuite de passe-temps Voyager, et le golf et tennis. "Aujourd'hui, dit-il, je ne serais jamais retourner au travail comme J'étais auparavant. Je préfère construire ma propre entreprise avec FHTM Canada.

Chris and Joni Budd

Chris et Joni Budd ne prennent pas leur succès pour acquis. Ayant vécu chèque de règlement au chèque de règlement, Ils comprennent la triste réalité de la négociation de votre vie pour une poignée de dollars. Marketing de réseau a Ouvert des possibilités pour eux, et leur a donné la liberté de vivre leur propre vie. Après Travailler avec un autre réseau de marketing pendant un certain temps, les joints Budd's Fortune Hi-Tech Marketing en 2006, après avoir entendu parler FHTM du potentiel remarquable. "Nous aimons avoir plus de temps Et de l'argent dans nos vies et toute la liberté qui accompagne it.So, Fortune était de toute évidence Choix pour nous et pour notre avenir ", disent Chris et Joni. Le Budds sont une excellente équipe commerciale. Chris aide les gens à se sentir à l'aise et d'avoir du plaisir, alors que Joni délivre l'information. Ensemble, Ils ont l'intention de devenir 7 chiffre annuel de salariés et d'atteindre l'un des 5 premiers rentrées Positions avec FHTM. Winning voiture voyage et incitations, ainsi que d'autres reconnaissances, est une Super partie de la compagnie des FHTM. Mais le Budd's tous les deux d'accord, "La liberté de la Fortune Notre style de vie est certainement préféré chose à son sujet! "

Darla Christianson

Avant de rejoindre FHTM Canada, Darla Christianson avait apparemment fait tout cela. En tant que propriétaire de plusieurs , Les petites entreprises, et un policier pendant vingt ans, elle a bénéficié d'un très gratifiant Carrière, y compris du temps de travail en otage la négociation, clandestines drogue, les crimes graves, de fraude et Plus. Mais malgré tout ce qu'elle a fait pour d'autres, Darla rêve de la construction d'orphelinats et d'alimentation Les enfants dans les pays en développement. Elle envisage d'utiliser ses revenus de FHTM de mettre ce rêve une Réalité.

"Mon entreprise est absolument exploser, dit-elle, je sais que la main de Dieu est sur cette affaire Et mon équipe. "Son idée de mettre sur pied d'autres sur son équipe est simple," Je ne demande pas à mon équipe de faire Tout ce que je ne voudrais pas faire d'abord moi-même. "Darla voit un énorme potentiel de revenus avec FHTM Canada et Estime que FHTM Canada est un véhicule de la réussite pour tous ceux désireux de travailler dur.

Guy and Charlene Draper

Guy et Charlene Draper vivent chèque de règlement au chèque de règlement comme un agent de police et un courtier en immeubles Avant qu'ils se sont tournés vers FHTM Canada comme un moyen d'utiliser leurs compétences d'aider les autres, et obtenir Payés pour leurs efforts dans le processus. En équipe, Guy et Charlene apprécier leurs différences Et de travailler ensemble et de promouvoir leur stratégie d'entreprise. "Nous soucient vraiment aider les autres Réussir ", dit Guy. Travailler avec des personnes positives n'est qu'un des nombreux avantages de la Drapers ont constaté avec FHTM Canada. Ils ont bénéficié d'immenses succès, notamment en entrée Dans le Programme de Fortune Platinum Car, en respectant leur devise de l'honnêteté et de travail acharné. Elles Sont actuellement en oeuvrant à leur rêve d'indépendance financière, tout en appréciant Temps de qualité avec leurs deux fils, Dalton et Devon.

Deanna Lervick

En tant que barman et coiffeur survivant chèque de règlement de salaire, Deanna Douglas Lervick découvert À la dure sécurité de l'emploi qui disparaît lorsque la maladie frappe. Diagnostic de cancer, et donc incapable Maintenir un emploi régulier, Deanna tourné vers le marketing de réseau comme un moyen de travailler à la maison sur son Propre horaire. FHTM Canada Deanna a donné l'occasion d'offrir aux clients des produits qu'ils déjà , Ce qui signifie une fois elle a mis sur pied un client, elle a continué à recevoir un salaire, même lorsque la maladie Intervenue.

Deanna est excité au sujet de son avenir avec FHTM Canada, disant: "Nous sommes les pionniers d'une société Qui est un jour allait être un nom. "Deanna philosophie de l'entreprise est simple: afin de Réussir, il suffit de faire comme d'autres personnes l'ont fait avec succès. En suivant cette règle, Deanna Est devenu un exécutif directeur des ventes dans les six mois de l'adhésion FHTM Canada. Elle continue de jouir Réussite financière et de la liberté d'aller et de la navigation de plaisance de camping avec ses cinq Rottweillers Et passer du temps avec sa famille.

Roger McKay

Après 22 ans d'exploitation son entreprise de construction de rénovation, Roger McKay réalisé le Entreprise, il lui appartient actuellement détenue. En peu de temps libre, et aucune sécurité financière, Roger A décidé de joindre FHTM Canada repose sur la réputation et l'intégrité de Paul Orberson. "Fortune's Plan de compensation est le plus lucratif plan de rémunération dans l'industrie ", dit Roger. Roger exploite Dans le cadre d'une équipe dont la mission déclaration reflète la règle d'or. "Dieu et la famille sont les plus Important pour moi ", dit Roger," et de travailler avec Fortune m'a permis de temps pour ma famille et Pour la croissance spirituelle. "En tant que pionnier dans le marché canadien, Roger a appris que l'adversité est Les graines à l'égalité des chances ou plus. Son succès est le résultat de la cohérence et de personnel Persistance, avec la volonté de faire tout ce qu'il faut pour faire un travail.